НДФЛ предельная величина 2018

Статус ребенка-инвалида

Статус присваивают маленьким россиянам, имеющим стойкие расстройства здоровья, в результате которых ребенок не может самостоятельно двигаться, обслуживать себя, контролировать свое поведение, учиться наравне с другими детьми, а в будущем — работать. Заключение о физиологических нарушениях дают медицинские комиссии, действующие в городах при детских поликлиниках.

Статус предоставляется до 18 лет и не подразделяется на группы инвалидности. После 18 лет, если нарушения здоровья сохранились, молодой человек может пройти медкомиссию снова. Тогда врачебный совет решит, какую группу инвалидности присвоить: первую, вторую или третью, и на какой срок. Бессрочно получить статус инвалидности в молодом возрасте невозможно, его придется регулярно подтверждать — ежегодно или один раз в два-три года.

Какие льготы положены ребенку-инвалиду

Государство предоставляет несколько видов социальной поддержки семьям.

Денежные выплаты.‌ Статус инвалида позволяет родителям оформить социальную пенсию на ребенка и получать ее ежемесячно. Размер пенсии установлен на федеральном уровне и в 2020 году составляет 12 577 рублей. Ежегодно пенсия индексируется и немного увеличивается. Перерасчет делают автоматически, обращаться за надбавкой после оформления выплаты в Пенсионном фонде не нужно.

Также положены другие выплаты:

  • ежемесячная денежная выплата‌, которая компенсирует расходы на оздоровление в санатории, проезд в общественном транспорте и получение медикаментов. Если от этих социальных услуг отказаться, можно увеличить размер пособия на 2 700 рублей;
  • пособие человеку, который ухаживает за ребенком-инвалидом‌. Если это один из родителей, государство будет доплачивать за уход 5 500 рублей в месяц, если другой родственник или посторонний человек — 1 200 рублей.

Чтобы получить социальную пенсию и пособие, необходимо подать документы в отделение Пенсионного фонда в вашем городе. Сотрудники ПФР попросят предоставить паспорт заявителя, документы, подтверждающие родство с ребенком, и бумагу об инвалидности.

В регионах размер социальной поддержки различается. Например, в Москве кроме федеральных льгот есть региональные. Ежегодно московские власти выплачивают 10 000 рублей, которые можно потратить на покупку школьной формы, а также небольшую сумму на компенсацию подорожания продуктов на детей до трех лет. Уточнить, какие виды социальной помощи есть в вашем регионе, можно в территориальном управлении Пенсионного фонда и управлении социальной поддержки населения.

Лекарства и реабилитация.‌ Если вы не отказываетесь от лекарств или санаторно-курортного лечения, вы можете получать их от государства. Перечень лекарств, необходимых ребенку, определяет врач-педиатр. Их прописывают в индивидуальной программе реабилитации и предоставляют в специализированных аптеках по рецептам. Пройти лечение в санаторно-курортных учреждениях можно раз в год. Пока ребенку нет 18 лет, путевку оплачивают и ему, и сопровождающему.

Также государство выделяет деньги на протезирование, восстановительную терапию и покупку технических приспособлений, в которых нуждается ребенок. Это может быть инвалидная коляска, специальная обувь или слуховой аппарат.

Предоставление жилья и земельного участка.‌ На федеральном уровне нет закона, который обязывал бы власти предоставлять семьям с детьми-инвалидами земельные участки. Но такие меры действуют во многих регионах, причем землю дают родителям как под постройку дома, так и под ведение дачного хозяйства. Узнать, есть ли подобные льготы в вашем регионе, можно в местном управлении соцзащиты.

А вот квартиры чиновники семьям с детьми-инвалидами предоставлять‌‌ обязаны‌, но не всем, а только тем, кто действительно нуждается в жилье. Основания для предоставления квартиры:

  • отсутствие жилья у семьи с особым ребенком;
  • недостаточная площадь квартиры;
  • тяжелая форма хронического заболевания, при котором проживание семьи в существующем жилом помещении невозможно.

Льготы по ЖКХ.‌ Родители имеют право возвращать 50 процентов расходов на жилищно-коммунальные услуги. Эта льгота распространяется на весь объем коммунальных платежей семьи, независимо от количества человек, зарегистрированных на жилплощади. Льгота предоставляется в виде компенсации за уже совершенные расходы, то есть в начале месяца родителям необходимо оплатить коммунальные услуги в полном объеме, а в течение месяца на банковский счет вернется половина суммы.

Для получения льготы нужно обратиться в территориальное управление социальной защиты с документами на жилплощадь, паспортом и свидетельством об инвалидности ребенка.

Трудовые льготы родителям. ‌Работодатель обязан предоставлять родителям 4 дополнительных выходных дня ежемесячно. Эти дни родители могут разделить между собой, а может использовать кто-то один. Трудовым кодексом закреплено‌‌ ‌также право на сокращенный рабочий день для обоих родителей, но с оплатой за фактически отработанное время. Есть право на 14-дневный неоплачиваемый отпуск, которым родитель может воспользоваться в любое время, независимо от графика отпусков.

По‌‌ закону‌‌ ‌один из родителей может досрочно выйти на пенсию — на 5 лет раньше, если обладает достаточным трудовым стажем: 15 лет для женщин и 20 лет для мужчин. Если один из родителей не имеет возможности работать, так как вынужден ухаживать за ребенком-инвалидом, он может написать заявление в Пенсионный фонд с требованием зачесть этот период в трудовой стаж. Отказать ему не имеют права‌.

Налоговые льготы на ребенка-инвалида

Налоговым законодательством также предоставлен ряд льгот для семей с детьми-инвалидами:

  • право на получение налогового вычета,
  • освобождение от имущественного налога,
  • частичная уплата земельного налога,
  • освобождение от транспортного налога.

Некоторые льготы родителям детей-инвалидов предоставляют на федеральном уровне, в частности, на имущественный налог и налоговый вычет на ребенка-инвалида. Другие — только в регионах. Чтобы уточнить, есть ли в вашем регионе налоговые льготы для родителей детей-инвалидов, воспользуйтесь‌‌ сайтом ФНС‌.

Ниже расскажем о каждом виде налоговой поддержки подробно.

Стандартный налоговый вычет на ребенка-инвалида

Получать его имеют право оба родителя. Оформляют вычет на работе, но только в том случае, если родители трудятся официально, на основании трудового договора, и выплачивают из зарплаты 13 процентов НДФЛ в бюджет.

Законом‌‌ установлена‌‌ ‌сумма, от которой рассчитывают налоговый вычет. Он полагается всем семьям с детьми, а сумма определяется их количеством:

  • на первого и второго детей рассчитывают вычет от суммы в 1400 рублей;
  • на третьего и последующих — от суммы в 3000 рублей.

В зарплату добавляют не всю сумму, а только 13 процентов от нее. Это значит, что сумма налогового вычета в месяц на первого и второго ребенка составит 182 рубля, а если детей трое — уже 754 рубля. При подаче заявления в бухгалтерию эту сумму не будут вычитать из зарплаты до тех пор, пока сумма зарплаты родителя за год не превысит 350 тысяч рублей.

Вычет на ребенка-инвалида в 2020 году выше стандартного и рассчитывается от суммы в 12 тыс. рублей, если ребенка воспитывают родные родители, и в 6 тыс. рублей, если малыш растет в семье опекунов.

К этой сумме добавляется сумма за очередность ребенка. Например, в семье двое старших несовершеннолетних детей, а третий малыш родился с инвалидностью. Родители могут оформить вычет из расчета:

  • 12 тысяч рублей за инвалидность,
  • 3 тысячи рублей за очередность ребенка-инвалида,
  • по 1400 рублей за первых детей.

Сумма вычета составит 13 процентов от 17 800 рублей, или 2 314 рублей. Получать стандартный вычет на ребенка-инвалида могут оба родителя или только один, но в двойном размере. Если выплату оформляет на себя только мать, в бухгалтерию придется ежемесячно предоставлять справку о заработной плате отца с его места работы.

Право сохраняется до совершеннолетия ребенка-инвалида. Если он в семье младший, а старшие уже достигли совершеннолетия, очередность не меняется. Можно пользоваться правом на вычет и после совершеннолетия, до 24 лет. После 18 лет эта льгота сохраняется при двух условиях:

  • молодой человек должен вновь пройти медкомиссию и получить статус инвалидности повторно, уже с указанием группы;
  • он должен учиться очно в техникуме, училище или университете.

Размер вычета до 24 лет не меняется.

Заявление на налоговый вычет на ребенка-инвалида

Чтобы воспользоваться налоговой льготой, нужно написать заявление работодателю. К нему приложить копии:

  • свидетельств о рождении всех детей,
  • справки об инвалидности.

При повторном прохождении медкомиссии справку работодателю нужно предоставлять снова. После наступления совершеннолетия нужно принести справку об инвалидности с указанием группы, а также документ из техникума или института, где учится ребенок.

Если выплату оформляет один из родителей, другому необходимо написать заявление с отказом от получения налогового вычета по месту работы.

Чтобы написать заявление, воспользуйтесь этой формой‌.

Если вы оформляете вычет по НДФЛ на ребенка-инвалида по основному месту работу, неважно, в каком месяце вы это делаете. Подать документы можно осенью, а возврат денег вам должны сделать с января. Если вы поменяли место работы, в бухгалтерию предприятия нужно принести справку с прошлого места работы, и на основании этих документов новый работодатель должен оформить вычет.

Получение вычета за прошлые годы

Вычет НДФЛ на ребенка-инвалида можно оформить не только за текущий год, но и за прошлые. Государство возвращает часть налогов за предыдущие три года. Получить деньги за прошлый год у работодателя невозможно, но можно обратиться с заявлением в налоговую.

Напишите заявление по‌‌ форме‌‌ ‌и приложите к нему декларацию за тот год, за который оформляется вычет. Подать заявление можно лично или через‌‌ онлайн-кабинет‌‌ ‌на сайте ФНС. Рассматривать заявление будут три месяца. Если документы заполнены верно, через месяц сумму переведут на указанный вами счет. Если вы что-то указали неправильно, из налоговой вам позвонит специалист и попросит донести недостающий документ или исправить ошибку при заполнении.

Льготы по имущественным налогам

По закону‌‌ ‌право на льготы по налогам имеет каждый человек, который получает пенсию, причем неважно, по возрасту или состоянию здоровья назначена выплата. Дети-инвалиды освобождаются от уплаты имущественного налога, но не их родители. Если на ребенка оформлена доля собственности на квартиру, сумма налога будет уменьшена на эту часть.

То же касается платы налога за землю. Если участок оформлен на ребенка-инвалида, платить налог не нужно, но не за всю землю, а только за 6 соток. Если участок больше, оплачивать придется за разницу между его площадью и необлагаемым минимумом. Например, налог за участок площадью 10 соток будет исчисляться от 4 соток.

В некоторых регионах действуют льготы по налогам для семей с детьми-инвалидами. Их могут освободить от уплаты налога на имущество или участок полностью или частично. Какие льготы вы можете получить в своем регионе, узнайте на‌‌ сайте ФНС‌ или в местном отделении налоговой службы.

Льготы по транспортному налогу

Льготы по транспортному налогу на федеральном уровне для семей с детьми-инвалидами не предусмотрены. Родители должны оплачивать деньги в бюджет на общих основаниях. Но в ряде регионов действуют местные льготы, например в Москве, Санкт-Петербурге, Волгоградской и Свердловской областях. Там семьи с особыми детьми могут не платить транспортный сбор.

Возможно, в вашем регионе тоже действует льгота, узнать о ней вы можете на сайте ФНС‌‌ ‌или лично, обратившись в налоговое отделение в вашем городе.

Как получить льготу по налогам

Чтобы не платить налоги с ребенком-инвалидом или уменьшить налоговое бремя, семье нужно обратиться с заявлением в налоговую. Заполните заявление по установленной‌‌ форме‌‌ ‌и с паспортом, свидетельством о рождении ребенка и справкой об инвалидности подайте в ФНС лично или через онлайн-кабинет‌.

Если вы получите новую справку об инвалидности, документ нужно будет передать налоговикам, чтобы вашу льготу не отменили из-за окончания срока действия справки. Подавать бумаги можно в любое время, ограничений по срокам нет. Но чтобы уменьшить налоги за прошлый год, желательно обратиться с заявлением до 1 мая, чтобы налоговики успели сделать перерасчет по вашим налогам.

При внутреннем совместительстве труд работника по месту основной работы и по совместительству оплачивает один и тот же наниматель, который признается налоговым агентом. Он обязан ежемесячно исчислить подоходный налог со всех доходов за месяц, подлежащих налогообложению, удержать его и перечислить в бюджет <*>.

Налоговая база подоходного налога для внутренних совместителей за каждый календарный месяц определяется по формуле <*>:

Таким образом, чтобы при исчислении подоходного налога предоставить социальный вычет на обучение, надо:

1) определить общую сумму подлежащего налогообложению дохода (в денежной и натуральной формах, т.е. дохода, начисленного по месту основной работы и по совместительству). Напомним, что в него НЕ войдут доходы, не признаваемые объектами налогообложения и освобождаемые от налогообложения <*>;

2) предоставить полагающиеся работнику стандартные вычеты <*>;

3) определить сумму, на которую может быть предоставлен социальный вычет на обучение <*>. Возможно, всю сумму, уплаченную за обучение, не удастся прольготировать в одном месяце, если она была достаточно большой, а облагаемый подоходным налогом доход за месяц оказался меньше. В этом случае остаток вычета переносится на последующие месяцы.

Пример. Предоставляем социальный вычет на обучение внутреннему совместителю

Работник трудится в организации по месту основной работы и на условиях внутреннего совместительства.

У него трое детей. Младшим детям по 14 лет. Старшему ребенку 19 лет, он обучается на платной основе в БГУ (получает первое высшее образование). В мае 2020 г. его обучение за май и июнь работник оплатил в сумме 640 руб. В том же месяце он представил нанимателю документы для предоставления социального вычета в связи с обучением ребенка.

Информацию о начислениях работника за май 2020 г. представим в виде таблицы.

Вид выплаты Начислено, руб.
Место основной работы Совместительство
Оклад 340 126
Премия 120 31
Материальная помощь <1> 100
Отпускные <2> 140,45 36,74
Итого 700,45 193,74
———————————

<1> Иные социальные выплаты в 2020 г. работнику не производились.

<2> Все дни отпуска работника приходятся на май 2020 г.

Из всех начисленных выплат к числу доходов, облагаемых подоходным налогом, относятся:

— оклад;

— премия;

— отпускные.

Материальная помощь в приведенной ситуации относится к числу освобождаемых от налогообложения доходов.

Расчет суммы социального вычета на обучение в мае 2020 г., остатка этого вычета, который переносится на последующие месяцы, и подоходного налога за май 2020 г. представим в виде таблицы.

При внешнем совместительстве работник выполняет в свободное от основной работы время оплачиваемую работу по трудовому договору у другого нанимателя <*>.

Внимание!
Социальный вычет на обучение предоставляется не только по месту основной работы. Наниматель внешнего совместителя также предоставляет этот вычет с 2019 г. <*>.

Для предоставления социального вычета на обучение внешнему совместителю необходимо определить общую сумму подлежащего налогообложению дохода (выплачиваемую данным нанимателем в денежной и натуральной формах). Напомним, что в него НЕ войдут доходы, не признаваемые объектами налогообложения и освобождаемые от налогообложения <*>.

Также следует помнить, что внешний совместитель имеет место основной работы и там ему предоставляются стандартные вычеты <*>.

Пример. Предоставляем социальный вычет на обучение внешнему совместителю

Работник трудится в организации на условиях внешнего совместительства. Он оплачивает обучение ребенка, который получает первое высшее образование в БГУ. В мае 2020 г. работник оплатил обучение в сумме 268 руб. В том же месяце он представил нанимателю пакет документов для предоставления социального вычета в связи с обучением ребенка.

Информацию о начислениях работника за май 2020 г. представим в виде таблицы.

Вид выплаты Начислено, руб.
Оклад 340
Премия 20
Материальная помощь <1> 100
Отпускные <2> 240
Итого 700
———————————

<1> Иные социальные выплаты в 2020 г. работнику не производились.

<2> Все дни отпуска работника приходятся на май 2020 г.

Из всех начисленных выплат к числу доходов, облагаемых подоходным налогом, относятся:

— оклад;

— премия;

— отпускные.

Материальная помощь относится к числу освобождаемых от налогообложения доходов.

Расчет суммы социального вычета на обучение в мае 2020 г. и подоходного налога за май 2020 г. представим в виде таблицы.

Виды налоговых вычетов по НДФЛ

Разберемся, что именно является налоговым вычетом.

Наемный работник получает на руки не полную сумму начисленной в бухгалтерии заработной платы, а за минусом 13% от всей суммы.

Пример

Заработная плата составляет 20 000 руб. 13% от этой суммы — 2 600 руб. На руки работнику причитается: 20 000 – 2 600 = 17 400 руб.

База для расчета НДФЛ включает все виды доходов, в том числе начисления по больничным листам (ст. 217 НК РФ), а также отпускные, премии, поощрения, бонусы, тринадцатую зарплату и т. п. Не удерживается подоходный налог только из социальных выплат, таких, например, как пособие по беременности и родам или по уходу за ребенком до 1,5 лет. Но существуют способы законно уменьшить сумму налога, удерживаемого из зарплаты конкретного работника, с помощью так называемых вычетов.

Вычеты всегда строго индивидуальны и не полагаются любому и каждому. Для получения вычета работник должен иметь основания. И все вычеты, даже полагающиеся работнику в бесспорном порядке, носят заявительный характер. То есть они не предоставляются автоматически, ведь бухгалтер не обязан и не может знать обо всех подробностях жизни каждого сотрудника, дающих ему право на льготы. Для получения некоторых из них достаточно подать в бухгалтерию организации заявление на предоставление вычетов, подкрепленное соответствующими документами. А ряд вычетов дается только после обращения в ИФНС.

Виды вычетов:

  1. Стандартные.
  2. Социальные.
  3. Имущественные.
  4. Профессиональные.

Стандартные налоговые вычеты предоставляются гражданам в соответствии с п. 1 ст. 218 НК РФ. Отметим только, что льготы или вычеты по НДФЛ, предусмотренные подп. 1 и 2 п. 1 ст. 218 НК РФ, не имеют ограничений по налоговой базе. То есть они предоставляются в любом случае, вне зависимости от суммы дохода с начала года. Если налогоплательщик по своему статусу имеет право на несколько стандартных вычетов, то ему предоставляется максимальный из возможных.

Как получить вычеты у работодателя, рассказали эксперты КонсультантПлюс. Изучите Готовое решение, получив бесплатный пробный доступ к правовой системе.

Подробнее о видах стандартных вычетов и особенностях их применения читайте .

Стандартный вычет на детей

Вычеты на детей, перечисленные в подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ, имеют предел для начисления. Так, если суммарная заработная плата работника с начала года достигла этого предела, то вычеты на детей перестают предоставляться с месяца его достижения вне зависимости от возраста детей, их количества и от того, родные это дети или нет. Размер дохода для применения налогового вычета на ребенка в 2019-2020 годах равен 350 000 руб.

ВНИМАНИЕ! В 2020 году предел дохода, а также размер вычетов на детей может быть повышен.

Стандартный налоговый вычет на ребенка полагается родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя.

Размер стандартных вычетов на детей составляет:

  • 1 400 руб. — на первого или второго ребенка;
  • 3 000 руб. — на третьего и последующего ребенка.

Вычет на детей предоставляется с месяца рождения (усыновления, установления опеки, заключения договора о передаче ребенка в семью) и до конца года, в котором он достиг 18 лет. А если ребенок — учащийся очной формы обучения, аспирант, ординатор, интерн, студент в возрасте до 24 лет, то вычет на детей предоставляется по месяц (включительно), в котором обучение прекратилось.

А вот размеры вычетов на детей-инвалидов существенно выше и зависят от возраста ребенка и категории налогоплательщика. Так, налоговый вычет на ребенка в 2019-2020 годах составляет:

  • 6 000 руб., если вычет получают опекуны, попечители, приемные родители, супруг (супруга) приемного родителя на ребенка-инвалида до 18 лет или ребенка — учащегося очной формы обучения (аспиранта, ординатора, интерна, студента) в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом 1-й или 2-й группы;
  • 12 000 руб., если вычет получают родители, супруг (супруга) родителя, усыновители на ребенка-инвалида до 18 лет или ребенка — учащегося очной формы обучения (аспиранта, ординатора, интерна, студента) в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом 1-й или 2-й группы.

Если ребенок-инвалид не является первым ребенком, то, по мнению президиума Верховного суда РФ, размер стандартного вычета в такой ситуации определяется как сумма вычета, установленного на ребенка-инвалида, и вычета, предоставляемого в зависимости от очередности рождения ребенка (см. п. 14 Обзора практики рассмотрения судами дел, связанных с применением главы 23 НК РФ, утвержденного президиумом Верховного суда РФ от 21.10.2015, направленного для сведения и использования в работе письмом ФНС России от 03.11.2015 № СА-4-7/19206@).

Перечисленные вычеты на детей могут предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору, если второй родитель (приемный родитель) отказывается от его получения (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). Кроме того, вычет на детей в двойном размере представляется единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

Право на получение вычета на детей утрачивается начиная с месяца достижения доходами налогоплательщика их предельного уровня. Кроме того, вычет на детей прекращают предоставлять, если ребенок вступил в брак до окончания периода, в течение которого согласно подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ может быть предоставлен вычет (письма Минфина России от 29.03.2019 № 03-04-05/21857, от 31.03.2014 № 03-04-06/14217).

Для целей исчисления НДФЛ вычеты на детей 2019-2020 годов зависят от количества детей в семье и очередности их рождения. Как для целей определения вычета на детей считать их очередность, в НК РФ не рассматривается, но порядок подсчета очередности для целей применения вычета на детей неоднократно разъяснял в своих письмах Минфин. По мнению чиновников, для целей определения вычета на детей нужно учитывать общее количество детей налогоплательщика, включая тех, которые достигли возраста, когда вычет уже не предоставляется (18 лет или 24 года). При определении размера вычета на детей в подсчете очередности учитываются также неусыновленные дети супруга от другого брака, в том числе дети, на которых вычет на детей уже не дается по причине достижения ими возраста 18 лет, умершие дети, подопечные дети (см. письма от 07.03.2019 № 03-04-05/15085, от 10.02.2012 № 03-04-05/8-165 и др.).

Если родители не зарегистрировали брак, но при этом имеют детей от предыдущего брака, то для целей получения вычета на детей каждый из родителей учитывает только родных детей (письма Минфина России от 20.03.2012 № 03-04-08/8-52, ФНС России от 05.04.2012 № ЕД-4-3/5715@).

Чаще всего вычет на детей работнику предоставляет работодатель. Для получения стандартного налогового вычета на ребенка по месту работы нужно написать заявление, приложив к нему документы, подтверждающие право на вычет. Подать его достаточно 1 раз.

Новое заявление для получения вычета на детей потребуется, если у работника изменится основание для вычета, например, родится еще 1 ребенок (письма Минфина от 08.05.2018 № 03-04-05/30997, от 08.08.2011 № 03-04-05/1-551) или произойдет реорганизация юрлица-работодателя.

Подробнее см. .

Когда работник имеет право на вычет на детей, работает у работодателя с начала года, то работодатель предоставляет вычет на детей с начала года независимо от того месяца, в котором работник подал заявление на его получение (письмо Минфина России от 18.04.2012 № 03-04-06/8-118).

Какие суммы не учитывать при определении предельной суммы дохода для стандартного вычета? Узнайте ответ на этот вопрос в КонсультантПлюс, получив бесплатный пробный доступ к системе К+.

О том, как преобразования, происходящие с работодателем, сказываются на трудовых отношениях с работниками, читайте в статье «Ст. 75 ТК РФ: вопросы и ответы».

Социальные вычеты, их размер и кто может получить

Социальные налоговые вычеты предоставляются работнику, если в отчетном году он производил следующие виды выплат:

  • оплачивал учебу — свою или детей;
  • оплачивал лечение — свое, детей или родителей;
  • вносил взносы на накопительную часть пенсии добровольно помимо тех сумм, которые начислял работодатель;
  • оплачивал полис добровольного медицинского страхования.

Размер таких вычетов ограничен законодательно. То есть если учеба обошлась очень дорого, это не значит, что можно будет вообще не платить налог.

Вычет на учебу, если налогоплательщик оплачивал свою личную учебу, предоставляется в сумме, не превышающей 120 000 руб.

При этом учебное заведение должно в обязательном порядке иметь государственную аккредитацию. Для налогоплательщика, самостоятельно оплатившего свое обучение, форма обучения не важна, он получит вычет, даже если учился заочно. Если же налогоплательщик хочет получить вычет по затратам на обучение детей, то форма обучения должна быть только очной.

Образовательный вычет на одного ребенка может предоставляться не более чем на 50 000 руб.

То есть налогоплательщик может вернуть за счет вычета с оплаты учебы одного ребенка налог в сумме 50 000 × 13% = 6 500 руб., в то время как с оплаты собственной учебы — 120 000 × 13% = 15 600 руб.

Получить вычет по расходам на обучение возможно у работодателя до окончания года, в котором произведены такие траты. Для этого необходимо подать в налоговую инспекцию заявление, подкрепленное всеми необходимыми документами:

  • договором с учебным заведением;
  • квитанциями об оплате;
  • копией лицензии учебного заведения на право предоставления образовательных услуг.

ИФНС, рассмотрев эти документы, выдаст уведомление о праве на вычет. Уведомление нужно будет передать работодателю.

Но можно получить такой вычет и в ИФНС, подав туда по окончании года, в котором имели место расходы, все вышеуказанные документы и декларацию 3-НДФЛ за прошедший год.

Вычетом нельзя воспользоваться, если оплата учебы производилась из материнского капитала.

Социальные выплаты на лечение налогоплательщик может получить в случае, если расходы были произведены в отношении его самого, супруга или супруги, родителей или детей, не достигших 18 лет. Перечень услуг, расходы на которые можно возместить, содержится в постановлении Правительства РФ от 19.03.2001 № 201. Медицинское учреждение, оказывавшее помощь, должно в обязательном порядке иметь лицензию на оказание соответствующего вида помощи.

В случае оплаты дорогостоящего лечения вычет предоставляется без ограничений, но вид лечения должен входить в перечень, утвержденный Правительством.

Так же как и по расходам на обучение, вычет на лечение может быть предоставлен либо налоговой инспекцией по окончании года, либо в текущем году работодателем при наличии уведомления, выданного ИФНС.

Социальный вычет на пенсионное обеспечение предоставляется в сумме добровольных взносов, произведенных налогоплательщиком на формирование своей пенсии, пенсии супруга или супруги, детей. Его можно получать у работодателя, подав ему соответствующее заявление, при условии что этот работодатель сам осуществляет расчет и перечисление таких взносов.

Пределы имущественных налоговых вычетов

Право на получение имущественного налогового вычета возникает у налогоплательщика, который в прошедшем году:

  • Приобрел дом или квартиру (часть дома или долю в квартире).
  • Произвел траты на покупку строй- или отделочных материалов. В этом случае в договоре купли-продажи должен быть пункт о том, что дом или квартира приобретаются недостроенными или без отделки.
  • Произвел расходы на подготовку проектно-сметной документации на постройку дома.

Получение налогового вычета на покупку земельного участка возможно только если участок приобретался вместе с домом. В противном случае возможно возмещение части расходов после строительства дома и получения свидетельства о праве собственности на дом, и только тогда, когда участок предназначен для индивидуального строительства (подп. 3 п. 1 ст. 220 НК РФ).

Пределом для получения имущественного вычета является сумма 2 млн руб. Не включаются в нее проценты по ипотечным кредитам, полученным в банках РФ, по которым установлен свой лимит — 3 млн руб.

Получить имущественный вычет, как и социальный, можно у работодателя в текущем году по уведомлению, выданному ИФНС, или непосредственно в ИФНС по окончании года (или нескольких лет).

Если налогоплательщик претендует и на имущественный, и на социальный вычет, порядок их предоставления определяет работодатель. ФНС рекомендует работодателям подсказывать, в какой очередности лучше брать налоговые вычеты.

Если есть намерение получить вычет в ИФНС, то потребуется подача декларации 3-НДФЛ за прошедший год.

Начиная с 01.01.2014 по правоотношениям, возникшим после этой даты, родители могут получать вычет в том числе на собственность, владельцем которой полностью или частично является несовершеннолетний.

Профессиональные налоговые вычеты

Профессиональные вычеты предусмотрены ст. 221 НК РФ для индивидуальных предпринимателей и частнопрактикующих лиц (адвокатов, учредивших адвокатские кабинеты, нотариусов и др.), лиц, работающих по договорам ГПХ, и лиц, получающих авторские вознаграждения.

Эти налогоплательщики могут получить вычет в сумме расходов, которую возможно подтвердить документально. При этом расходы должны быть совершены в рамках деятельности по извлечению прибыли. Если документов, подтверждающих расходы, нет, то максимально можно получить вычет в сумме, не превышающей их установленной доли от заявленного дохода. Доля зависит от вида дохода.

ИП и частнопрактикующим лицам вычет предоставляется только через ИФНС, а лица, трудящиеся по договорам ГПХ или получающие авторские вознаграждения, вправе воспользоваться таким вычетом у того налогового агента, который платит им вознаграждение.

Подробнее об этих видах вычетов читайте .

Итоги

Величина НДФЛ, удерживаемого из дохода физлица, может быть уменьшена за счет применения к доходу вычетов, подразделяющихся на стандартные, социальные, имущественные и профессиональные. Каждый из видов вычетов характеризуется своими особенностями применения. Величина практически всех их ограничена. Суммы ограничений зависят от вида вычета.

Предоставление вычетов возможно как по месту работы, так и через ИФНС. В первом случае потребуется подтверждение права на вычет, выданное налоговым органом. Не нужен такой документ только в отношении стандартных вычетов.

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.