Очередность удержаний по исполнительным листам

Два исполнительных листа на одного сотрудника ЗУП 2.5, 3.0

Я
   Jaroslavka777

Доброго дня, форумчане.
Конфигурации ЗУП 2.5 или 3.0(проблема в обоих).
Сотруднику пришло 2 исполнительных листа, в каждом из них расчет %50 от зп. Оба исполнительных листа имеют ограничение по выплате. При расчете ЗП удержание по исполнительным листам происходит независимо друг от друга.
То есть у меня за 2 листа программа удерживает больше 50%. А по закону максимум 50%(только если это не алименты) общее удержание.
Почему так? Если нужно, могу пример со скринами приложить.

 
 

   pavlika

Завести второй по исполнению первого кто мешает?

   Jaroslavka777

(1) у них срок действия одновременный.

   Serg_1960

Что не мешает исполнить (1) Что толку от второго исполнительного листа, если по нему Вы не сможете удерживать, пока по первому не удержите в полном объёме?

   Serg_1960

Стоп, оставить вредные советы. Если исполнительные листы одной очереди в порядке удержания, то они удерживаются пропорционально. Хмм…

Удержания с зарплаты по исполнительным листам: разъясняет замруководителя Роструда

если только ставить им ограничение 25%, а?

   шаэс

(0) звоните судебным приставам и уточняйте свой порядок действий

   Serg_1960

(5) Не надо звонить. Очередность выплаты давно уже прописана в законах. Щас поищу.

   Джо-джо

(0) Потому что ЗУП не контролирует удержание не более 50%, это должен делать расчётчик

   Serg_1960    Serg_1960

(7) +1
В http://buh.ru/articles/documents/39222/ описан порядок выполнения работ (на примере ЗУП) и уточнено:

"В случае, когда исполнительных листов у одного сотрудника несколько, бухгалтер самостоятельно должен определить их очередность и позаботиться, чтобы общее ограничение по допустимому проценту удержаний (50%, 70%) не нарушилось. Кроме того, должна сохраняться пропорциональность внутри одной очереди."

   Jaroslavka777

(9) спасибо, значит нужно ручками править уже начисленное удержание по исполнительным листам.

 
 

   Serg_1960

Не обязательно "ручками" — можно написать обработку ТЧ документа начисления зарплаты, которая будет не только контролировать "50%,70%", но и пересчитывать пропорциональность удержания по листам в случае если у сотрудника их более одного.

Попробуйте новый бесплатный сервис для быстрого анализа кода типовых конфигураций 1c-api.com

ВНИМАНИЕ! Если вы потеряли окно ввода сообщения, нажмите Ctrl-F5 или Ctrl-R или кнопку "Обновить" в браузере.

Тема не обновлялась длительное время, и была помечена как архивная. Добавление сообщений невозможно.
Но вы можете создать новую ветку и вам обязательно ответят!
Каждый час на Волшебном форуме бывает более 2000 человек.

Работник один, а исполнительных листов много: удерживаем правильно

Два исполнительных листа на одного работника

Бухгалтер получил несколько исполнительных листов, выданных на взыскание алиментов с одного и того же работника. Как правильно произвести удержание? Ответ — в статье.

Каждый бухгалтер хоть раз держал в руках исполнительный лист или судебный приказ на удержание с работника сумм алиментов на содержание несовершеннолетних детей и имеет представление о том, как выглядят эти документы и как с ними работать.

Но если на одного и того же работника приходит несколько исполнительных листов? Как в этом случае должен действовать бухгалтер? Давайте разберемся.

Определить очередность

Если на одного работника поступило одновременно несколько исполнительных листов, бухгалтеру прежде всего нужно определить очередность удовлетворения требований по ним.

Очередность удовлетворения требований взыскателей установлена ст. 111 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" (далее — Закон N 229-ФЗ). Мы ее представили в таблице на с. 87.

Таблица

Очередность удовлетворения требований взыскателей

Номер
очереди
Взыскиваемые суммы Норма Закона N 229-ФЗ
Первая Алименты, возмещение вреда, причиненного
здоровью, возмещение вреда в связи
со смертью кормильца, возмещение ущерба,
причиненного преступлением, требования
о компенсации морального вреда
Пункт 1 ч. 1 ст. 111
Вторая Выходные пособия и оплата труда лиц,
работающих (работавших) по трудовому
договору, выплата вознаграждений авторам
результатов интеллектуальной деятельности
Пункт 2 ч. 1 ст. 111
Третья Обязательные платежи в бюджет
и во внебюджетные фонды
Пункт 3 ч. 1 ст. 111
Четвертая Другие требования Пункт 4 ч. 1 ст. 111

После того как бухгалтер определил, в какой последовательности гасить долги работника по исполнительным листам, он может приступать к расчету удержаний. При этом нужно помнить о допустимых размерах удержаний из дохода работника.

Примечание. Как видно из таблицы, требования о взыскании алиментов (как на несовершеннолетних детей, так и на других лиц) удовлетворяются в первую очередь.

Допустимые размеры удержаний из зарплаты сотрудника

Общее правило. Согласно ст. 138 Трудового кодекса размер удержаний по одному или нескольким исполнительным документам при каждой выплате заработной платы не может превышать 50% заработной платы, причитающейся работнику, и приравненных к ней платежей и выдач вплоть до полного погашения взыскиваемых сумм.

Примечание. О том, с каких доходов работника взыскиваются алименты, мы рассказали в статье "Алименты: что должен знать бухгалтер" // Зарплата, 2012, N 10.

Исключение. Больше 50% из заработной платы сотрудника можно удерживать, если:

  • удержания производятся одновременно по нотариально удостоверенному соглашению об уплате алиментов и по другим исполнительным документам (ст. 110 СК РФ);
  • взыскиваются алименты на несовершеннолетних детей, возмещается вред, причиненный здоровью другого лица, вред лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, или ущерб, причиненный преступлением (ч. 3 ст. 138 ТК РФ). В этих случаях предельный размер удержаний из заработной платы увеличивается до 70%.

НДФЛ. Во всех случаях размер удержаний исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов (ч. 1 ст. 99 Закона N 229-ФЗ). В настоящее время единственным налогом, удерживаемым из доходов физических лиц, является налог на доходы физических лиц. Следовательно, удержание из зарплаты и иных видов доходов должника производится из суммы, оставшейся после удержания этого налога.

Если денег на всех не хватает

А как быть, если общей суммы, которую можно удержать из зарплаты работника, не хватает на погашение всех долгов первой очереди?

При недостаточности подлежащей удержанию денежной суммы для полного удовлетворения всех требований внутри одной очереди они удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме (ч. 3 ст. 111 Закона N 229-ФЗ).

Пример 1. Бухгалтер получил два исполнительных листа на И.И. Степина. Согласно этим документам нужно направить:

  • 17 000 руб. гражданке Е.В. Рудневой (матери его первого ребенка);
  • 34 000 руб. гражданке И.Я. Лариной (матери его двух других детей).

Из зарплаты работника за апрель 2013 г. можно удержать только 21 000 руб. Как бухгалтеру произвести выплату?

Решение. Бухгалтер должен сам распределить удержанную из доходов работника сумму между всеми его долгами первой очереди (пропорционально сумме долга) (ч. 3 ст. 111 Закона N 229-ФЗ).

В этой ситуации бухгалтер определил, что:

  • гражданке Е.В. Рудневой нужно направить 7000 руб. ;
  • гражданке И.Я. Лариной — 14 000 руб. (21 000 руб. — 7000 руб.).

Примечание. Доли от зарплаты

Правилами Семейного кодекса предусмотрено, что в случае, когда нет соглашения об уплате алиментов, они взыскиваются в долевом отношении к заработку (доходам) плательщика: на одного ребенка — 1/4 (25%), на двух детей — 1/3 (33%), на троих и более детей — 1/2 (50%) заработка и (иного) дохода родителя (п. 1 ст. 81 СК РФ). Размер алиментов в долях от заработка в большей степени гарантирует интересы детей.

Но если доход родителя носит нерегулярный характер, то суд определяет размер алиментов с родителя на содержание несовершеннолетних детей в твердой денежной сумме (ст. 83 СК РФ).

Задолженность по алиментам

Алименты присуждаются взыскателю с момента обращения в суд (п. 2 ст. 107 СК РФ). Но исполнительный лист, выданный на основании решения суда, не всегда можно сразу предъявить к взысканию. В результате может возникнуть задолженность по алиментам.

Задолженность по алиментам может также возникнуть как по вине плательщика (уклонение от уплаты алиментов, несообщение о месте жительства и т.д.), так и при отсутствии его вины (задержка выплаты заработной платы, временная нетрудоспособность и т.д.).

Период взыскания задолженности. Наличие или отсутствие вины оказывает влияние на период, за который может быть взыскана задолженность по алиментам. Так, если плательщик невиновен в образовании задолженности, то она взыскивается в пределах трехлетнего срока (п. 1 ст. 113 СК РФ). Если же плательщик виноват, задолженность взыскивается за весь период, в течение которого не уплачивались алименты (п. 2 ст. 113 СК РФ).

Порядок удержания. Поскольку взыскание сумм задолженности по уплате алиментов производится одновременно с удержанием сумм алиментов за текущие периоды, то важно правильно организовать такого рода удержания.

Если образуется задолженность по алиментам на содержание несовершеннолетних детей, то удержания сумм задолженности производятся в размере до 50%, но с таким расчетом, чтобы общая сумма удержаний с текущими суммами алиментов не превышала 70% дохода. Рассмотрим сказанное на примере.

Примечание. Указанные ограничения установлены ст. 138 ТК РФ.

Пример 2. В бухгалтерии ООО "Заплати" на С.А. Убегайкина есть два исполнительных листа на общую сумму 21 250 руб., в том числе:

  • 10 000 руб. — на взыскание материального ущерба, причиненного С.А. Убегайкиным;
  • 11 250 руб. — на возмещение вреда, причиненного С.А. Убегайкиным здоровью гражданина.

С.А. Убегайкин работает в должности казначея с окладом 50 000 руб. в месяц. Судебный пристав принес в бухгалтерию на работника еще два исполнительных листа:

  • первый — на взыскание алиментов на несовершеннолетнего ребенка в размере 1/4 всех доходов. Удержание предписано производить регулярно до погашения суммы 16 170 руб. (задолженность), после чего удерживать согласно исполнительному листу;
  • второй — на удержание алиментов на содержание жены в размере МРОТ (5205 руб.) до достижения ребенком трехлетнего возраста (до 10 октября 2014 г.).

Как правильно произвести удержание по всем четырем исполнительным листам?

Решение. За апрель работнику начислена заработная плата в сумме 50 000 руб., совокупный налогооблагаемый доход работника с начала года не превысил 200 000 руб. Ему предоставлен стандартный налоговый вычет на его несовершеннолетнего ребенка. Удержан НДФЛ — 6318 руб. . Следовательно, общий размер удержаний из заработка сотрудника не может превысить 30 577,4 руб. .

Поскольку исполнительные листы содержат требования о взысканиях, относящихся к разной очередности, поэтому сначала необходимо удержать суммы по исполнительным листам, выданным на взыскание алиментов (вместе с суммой задолженности) и возмещение вреда, причиненного здоровью гражданина, а потом — сумму на взыскание материального ущерба.

Удержания по исполнительным листам в апреле

Определим размер алиментов на ребенка за апрель. Он равен 10 920,5 руб. .

Общая сумма алиментов, взысканий и задолженности равна 53 545,5 руб. (10 000 руб. + 11 250 руб. + 10 920,5 руб. + 16 170 руб. + 5205 руб.).

Так как общий размер задолженности по всем исполнительным листам превышает допустимую сумму удержания (53 545,5 руб. > 30 577,4 руб.), удовлетворить сразу все требования взыскателей не удастся.

Определим сумму удержаний по взысканиям первой очереди. Она равна 43 545,5 руб. (10 920,5 руб. + 16 170 руб. + 5205 руб. + 11 250 руб.). Так как сумма взысканий первой очереди снова превышает размер ограничения по удержанию (43 545,5 руб. > 30 577,4 руб.), придется рассчитать суммы удержаний пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме.

Сумма алиментов на несовершеннолетнего ребенка (с учетом задолженности), которую бухгалтер может удержать по исполнительному листу в апреле, равна 19 022,79 руб. .

Сумма алиментов на жену равна 3654,92 руб. (5205 руб. x 30 577,4 руб. : 43 545,5 руб.).

Сумма удержаний по возмещению вреда, причиненного здоровью, равна 7899,69 руб. (11 250 руб. x 30 577,4 руб. : 43 545,5 руб.).

Итого с заработка за апрель будет удержано 30 577,4 руб. (19 022,79 руб. + 3654,92 руб. + 7899,69 руб.).

Так как с заработка сотрудника по трем исполнительным листам уже взыскивается сумма в размере 70% заработка, взыскание по четвертому исполнительному документу (на взыскание материального ущерба) в апреле не производится.

Примечание. По четвертому исполнительному документу можно взыскать не более 50% заработка, а в этом месяце мы уже взыскиваем 70% по другим исполнительным листам.

Задолженность по алиментам, не удержанным в апреле, составила 12 968,1 руб. (43 545,5 руб. — 30 577,4 руб.), из них:

  • 8067,71 руб. (10 920,5 руб. + 16 170 руб. — 19 022,79 руб.) — по алиментам на несовершеннолетнего ребенка;
  • 1550,08 руб. (5205 руб. — 3654,92 руб.) — по алиментам на жену;
  • 3350,31 руб. (11 250 руб. — 7899,69 руб.) — по суммам на возмещение вреда, причиненного здоровью.

Эту задолженность нужно будет погасить в мае.

Удержания по исполнительным листам в мае

В мае бухгалтеру нужно погасить оставшуюся задолженность по взысканиям за апрель (12 968,1 руб.) и произвести удержания по исполнительным листам за май.

После определения размера общей задолженности по взысканиям за май будет видно, позволит ли предельный размер удержать 10 000 руб. на взыскание материального ущерба, причиненного С.А. Убегайкиным.

Размер алиментов на ребенка за апрель не изменился. Он равен 10 920,5 руб. .

Сумма алиментов на жену — 5205 руб.

Общая сумма алиментов, взысканий и задолженности равна 39 090,6 руб. (10 000 руб. + 10 920,5 руб. + 5205 руб. + 12 968,1 руб.).

Предельный размер удержаний в мае — 30 577,4 руб. .

Поскольку общая сумма взысканий по исполнительным листам превышает предельную сумму удержаний (39 090,6 руб. > 30 577,4 руб.), бухгалтеру придется совершать действия в той же последовательности, что и в предыдущем месяце.

Определим сумму удержаний по взысканиям первой очереди. Она равна 29 093,6 руб. (10 920,5 руб. + 5205 руб. + 12 968,1 руб.). Удержание взысканий первой очереди можно погасить в мае полностью, так как их сумма не превышает предельную сумму удержаний (29 093,6 руб. < 30 577,4 руб.).

Что касается суммы возмещения причиненного ущерба в размере 10 000 руб., то в мае удержать ее нет возможности. Эту сумму перенесем к взысканию на июнь.

Удержания по исполнительным листам в июне

Суммы к взысканию. В июне из заработка С.А. Убегайкина бухгалтеру нужно будет взыскать:

  • алименты на ребенка (в размере 10 875 руб. ) и алименты на жену в размере 5205 руб. Всего сумма алиментов составит 16 080 руб. (10 875 руб. + 5205 руб.);
  • сумму причиненного работником материального ущерба в размере 10 000 руб.

Примечание. В июне доход С.А. Убегайкина превысил 280 000 руб., стандартный вычет не применяется.

Предельный размер взысканий по требованиям первой очереди равен 30 450 руб. . Бухгалтер полностью погасит задолженность по алиментам за июнь, так как сумма этой задолженности не превышает предельного размера удержаний (16 080 руб. < 30 450 руб.).

Предельный размер взысканий по требованиям четвертой очереди равен 21 750 руб. . Сумма взыскания материального ущерба меньше предельного размера удержаний (10 000 руб. < 21 750 руб.), следовательно, в июне сумма взыскания в размере 10 000 руб. за причинение ущерба будет полностью погашена.

Примечание. Начиная с августа согласно исполнительному листу бухгалтер будет удерживать из дохода работника суммы на содержание несовершеннолетнего ребенка и жены.

Перерасчет сумм по исполнительным листам

На одного и того же сотрудника пришло несколько исполнительных листов на удержание алиментов на несовершеннолетних детей. Суммы удержаний в этих листах рассчитаны на каждого из детей без учета других детей у данного сотрудника. Может ли бухгалтер сам скорректировать общую сумму удержаний по таким листам?

Нет, не может. Законом это не предусмотрено.

Можно ли удержать алименты на основании копии исполнительного листа или заявления?

Работодатель не должен производить удержания на основании представленной взыскателем копии.

Пример 3. Бухгалтер уже удерживает алименты (в размере 1/4 заработка) на несовершеннолетнего ребенка из дохода А.А. Многоженцева.

И вот в бухгалтерию поступает еще один исполнительный лист на удержание алиментов с сотрудника, только на другого ребенка. Исполнительный лист выдан в другом суде, и в нем указан размер удержания алиментов — 1/4 заработка.

Бухгалтер понимает, что законом предусмотрено взыскание алиментов на двух детей в размере 1/3 заработка. Может ли он самостоятельно уменьшать долю удержания?

Решение. Нет, бухгалтер не вправе самостоятельно ни уменьшать, ни увеличивать долю взыскиваемых алиментов. Размер долей может быть уменьшен или увеличен судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных обстоятельств (п. 2 ст. 81 СК РФ).

Бухгалтеру необходимо произвести удержание на основании полученных исполнительных листов по 1/4 заработка на каждого ребенка.

Примечание. Совет практика

В данной ситуации нужно посоветовать работнику обратиться в суд с иском об уменьшении размера алиментов до 1/3 (по 1/6 на каждого ребенка). Ответчиками по делу будут мамы обоих детей (ст. ст. 81 и 119 СК РФ).

Если алименты пересылаются по почте

Предположим, организация перечисляет алименты на содержание несовершеннолетнего ребенка в размере 1/4 суммы заработной платы.

Алименты переводятся получателю по почте. Размер почтового сбора составляет 10% переводимой суммы.

За март работнику начислена заработная плата в размере 5500 руб. Предоставлен стандартный налоговый вычет на ребенка (1400 руб.). Удержан НДФЛ — 533 руб. . Алименты на ребенка составили 1241,75 руб. .

Определим сумму почтового сбора. Она равна 124,2 руб. (1241,75 руб. x 10%).

Всего с заработка работника было удержано 1898,95 руб. (533 руб. + 1241,75 руб. + 124,2 руб.).

Примечание. Суммы почтового сбора за пересылку алиментов должны взыскиваться с их плательщика дополнительно к основным суммам алиментов.

И.А.Тушева

Старший научный редактор

журнала "Зарплата"

1. По каждому решению суда выдается один исполнительный лист. Однако если решение принято в пользу нескольких истцов или против нескольких ответчиков, а также если исполнение должно быть произведено в различных местах, суд по просьбе взыскателя должен выдать несколько исполнительных листов с точным указанием места исполнения или той части решения, которая по данному листу подлежит исполнению.

(в ред. Федерального закона от 02.10.2007 N 225-ФЗ)

2. На основании решения или приговора суда о взыскании денежных сумм с солидарных ответчиков по просьбе взыскателя должно быть выдано несколько исполнительных листов, число которых соответствует числу солидарных ответчиков. В каждом исполнительном листе должна быть указана общая сумма взыскания и должны быть указаны все ответчики и их солидарная ответственность.

Комментарий к статье 429

В исполнительном производстве могут участвовать несколько взыскателей или должников. Каждый из них по отношению к другой стороне участвует в исполнительном производстве самостоятельно или может поручить участие в исполнительном производстве одному из соучастников. Каждому из взыскателей по их просьбе суд выдает исполнительный лист. Если ответчиков несколько, то суд выдает по просьбе взыскателей исполнительные листы по количеству ответчиков.

В гражданском праве разделяют солидарные и долевые обязательства. По долевым обязательствам на стороне должника каждый из должников обязан исполнить обязательство в той доле, которая на него приходится. Если в обязательстве участвуют несколько кредиторов или несколько должников, то каждый из кредиторов имеет право требовать исполнения, а каждый из должников обязан исполнить обязательство в равной доле с другими постольку, поскольку из закона, иных правовых актов или условий обязательства не вытекает иное (ст. 321 ГК РФ). Солидарная обязанность (ответственность) или солидарное требование возникает, если солидарность обязанности или требования предусмотрена договором или установлена законом, в частности при неделимости предмета обязательства (ст. 322 ГК РФ). При солидарной обязанности должников кредитор вправе требовать исполнения как от всех должников совместно, так и от любого из них в отдельности, притом как полностью, так и в части долга.

Два исполнительных листа на одного сотрудника ЗУП 2.5, 3.0

Кредитор, не получивший полного удовлетворения от одного из солидарных должников, имеет право требовать недополученное от остальных солидарных должников. Солидарные должники остаются обязанными до тех пор, пока обязательство не исполнено полностью.

Денежная сумма взыскания, которую обязаны уплатить солидарные должники, может быть взыскана с каждого из них в определенной части либо с одного или с некоторых из должников полностью. Таким образом, в исполнительном листе в отношении солидарных должников указывается общая сумма, подлежащая взысканию, а в отношении долевых должников в каждом исполнительном листе указывается только та сумма, которая подлежит взысканию с данного должника. При взыскании с солидарных должников (одного из должников) денежной суммы полностью или в части общая сумма, взыскиваемая с содолжников, подлежит уменьшению, о чем должны быть проинформированы судебные приставы-исполнители, другие исполнительные органы (организация по месту работы должника, банк, обслуживающий должника), осуществляющие исполнение по данному делу.

ГПК РФ и Закон об исполнительном производстве не предусматривают возможности выдачи судом нескольких исполнительных листов в случае, когда исполнение решения суда должно производиться в разных местах. Однако ограничение на выдачу нескольких исполнительных листов в случае наличия у должника нескольких источников дохода, по каждому из которых должно производиться удержание в пользу взыскателя, приведет к нарушению конституционных принципов, закрепленных ст. ст. 2, 17 и 18 Конституции РФ, поскольку не позволит исполнить судебное решение в полном объеме и реализовать задачи гражданского судопроизводства, предусмотренные ст. 2 ГПК РФ.

очередность удержаний по исполнительным листам

какой % алиментов должен перечесляться от должника!?

смотря, в связи с чем первый исполнительныйлист и каков там размер удержаний. вообще, по всем исполнительнымлистам можно удерживать до 70% зарплаты. так же существует федеральный закон 229-фз от 29.10.2007 г. , где, в ст. 111 определена…Более 50% от зарплаты раньше не имели права высчитывать. Сейчас не знаю как. Если несколько страждущих, то равными частями, пока не погасит долги. Вообщем не более 70% от дохода если должник, как делят разным должникам не скажу. На одного…

Алименты

Долг на начало + удержание за каждый месяц — всего удержано = остаток задолж на тек дату. После уплаты долга удерживать алименты за месяц согл размера, указанного в исполнительномлисте. Может не совсем правильно поняла ваш вопрос?задолженность указывается в твердом размере,а не процентах.Размер удержания указывают в процентах.Что-то вы не поняли и не понятно нам изложили.. Независимо от количества исполнительных документов, поступивших на сотрудника, максимальный…

Я официально состою в браке,у меня 4-х месячный ребенок

Да, такое право предусмотрено Семейным кодексом, для этого не обязательно сначала разводиться. Обязан содержать не только ребенка, но и Вас, т.к.

Удержание по исполнительным листам одной очередности

у Вас отпуск по уходу. Статья 113 СМ РФ. Определение задолженности по алиментам 1. Взыскание…да, и не только на ребенка, но и на свое обеспечение, т.к. у тебя ребенок еще не достиг 3-хлетнего возраста. Только после суда, скорее всего, твой муж с тобой разведется… Он будет психовать по поводу того, что ты его тонкую душу не поняла…

можно ли матери подать на саму на себя на алименты,чтоб выплачивать ребенку ?

Почему нельзя просто платить, без подачи? И какой в этом смысл? Хотите снизить выплаты кредиторам поисполнительномулисту? Совпадение должника и кредитора в одном лице ведет к прекращению долгового обязательства, так не получится. Пусть…

У человека есть исполнительныйлист о взыскании по займу и исполнительныйлист о взыскании алиментов.

Вам явно выплачивают алименты и задолженность, так как поисполнительному производству имеют право взыскивать задолженность и алименты до 70% Это неправильно, есть очередность взыскания. Алименты удерживают прежде всего за исключ. зарплаты и…

Очередностьудержаний из заработной платы?

Примерно так: 1. Проф взнос.15 000*1% = 150р.. 2. Алименты. 15 000 — НДФЛ (если нет вычетов, то 15000*13%=1950) = 13 050. с этой суммы берем процент алиментов. вообще-то не важно, что сначала. Алименты или проф. взнос. А потом из оставшейся…Согласна с Сергеем в очередности, только хочу напомнить что вы не имеете право удерживать за месяц больше чем 50% от оклада. Поисполнительномулисту на алименты вы тоже не имеете право удержать все сразу. Вначале вы должны удержать соцналог…

Какие последствия отмены постановления пристава-исполнителя?

Судпристав выносит постановление согласно решению суда- исполнительноголиста. Обжалование действий пристава скорее через суд проходило по вашему заявлению, в котором вы просили то то….в суде должны были выяснить и подтвердить категорию…

обязан ли суд.пристав приостановить свое постановление, если оно обжаловано

Если, обжалуя постановление судебного пристава, Вы одновременно ходатайствовали о запрете взыскания (или исполнения этого постановления) и если судом было принято определение об обеспечительных мерах в виде приостановления действия…Да обязан.если ему скажет судья

подскажите каким законом регулируется очередность выплат? (ситуация внутри)

Расслабься нет у нас законов алименты родителям удерживают в твердой сумме, установленной судом, остальное — истцу. всего удерживать можно 50%. Из них теперь 30 будет идти родителям, а 20 — на погашение ущерба

Может ли банк списать средства со счета организации находящейся в стадии наблюдения?

по вопросу текущие или нет, это смотря когда суд принял заявление о признании банкротом к своему производству… если срок уплаты наступил ДО этого то платежи НЕ текущие, если ПОСЛЕ, то текущие..

сроки уплаты считаются с даты когда платеж…вроде как платежи по з/п и полистам — внеочередные, и их осузествляют вплоть до конкурсного производства. все правильно делают — как же с работниками по-другому рассчитаться

Вопрос по максимальному размеру удержаний из заработной платы по алиментным обязательствам

удержание свыше 70 % (или 75, не помню) не допускается. Это максимум — и то, только по алиментным обязательствам при наличии задолженности. Все остальные платежи, по которым должны удерживаться какие-то проценты, должны удерживаться после…

Исполнительныйлист

В ст. 111 Федерального закона N 229-ФЗ указано, что в случае, когда взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения в полном объеме требований, содержащихся в исполнительных документах, указанная сумма распределяется…По частям и не сразу, чтобы удержание не превышало 50%. Если сбор в рамках этого производства, то гасится после долга, и вообще перечисляйте на счет приставов, они сами разберутся. Приставам в первоочередном порядке, т.е. 7? им, 43 в счет…

Может ли банк списать денежные средства со счёта организации

По порядку: 1. Если чек подписан гендиром и арбитражным управляющим — банк спишет 2. Текущие или нет зависит от даты вступления в силу и даты начала процедуры наблюдения 3. Для текущих 855ГК, для кредиторских — ст 134 4. Решение принимает…Суд!

Есть ли срок давности для судебных приставов?

Служба судебных приставов поддерживает законопроект об изменении срока давности исполнения постановлений о взыскании административных штрафов. Об этом сообщили "РГ" в пресс-службе ФССП России. закон установил срок давности исполнения…Исполнительное производство длится полгода, далее если не удалось взыскать долг его закрывают. Срок давности 3 года- если взыскатель будет подавать ко взысканию в пределах срока давности то долг будет вечным. Повимому суд принял заочное…

Сколько времени даётся по закону на выплату задолжности по кредиту после решения суда ? !

Пристав после возбуждения исполнительного производства присылает вам по почте (иногда приносит сам) уведомление в котором указывается на то что вы имеете 5 дней на то чтоб добровольно прибыть в ФССП и решить вопрос по погашению долга. если…Если ты должник -жди когда придут судебные приставы, они предоставят срок для добровольного исполнения решения суда- это как правило 5 дней если судом не установлен иной срок Уведомление от пристава должно быть вручено под роспись!!!-кинут в…

в каком порядке происходит взыскание по нескольким исполнительнымлистам?

Объединят и будут взыскивать в равных долях.

Если только речь не идет о взыскании алиментов.очередность кредиторов существует… но пристав может и необъединять в сводное, как и впервую очередь перечислять Вам — не по закону

с какой суммы начисляют алименты

Со ВСЕХ доходов!Алименты начисляются в зависимости от заработка. 25% — За одного ребенка, 33% — За 2х детей с любой. , даже с премии. Заработная плата (начисленная)-ПОДОХОДНЫЙ НАЛОГ) и от неё % в зависимости от количества детей….В ЗАРАБОТАННУЮ СУММУ…

Как расчитать алименты? Какой максимальный предел по выплате задолженности по алиментам: 50 или 70% от з/п?

Чаще всего организация удерживает из заработка сотрудника алименты. Алименты могут быть установлены в твердой сумме (например, если заработок сотрудника постоянно меняется) или в процентах от зарплаты (1/4, 1/3 или 1/2 дохода). Об этом…Обычно начисляют 25% от з.п,а зпдолжность просто оговаривается срок ввплаты судом

Скажите

ну видимо не предписание, а исполнительныйлист….Фимка — пишите заявление в милицию — сокрытие доходов, с которых обязан платить алименты — злостное уклонение от их уплаты — ст. 157 УК РФА не хотите в юрконсультацию сходить ведь надо смотреть документы Дело в том, что если у главного бухгалтера предписание на руках об алиментах, он обязан их удерживать… Работу поудержанию алиментов контролируют приставы… Лучше обратится…

Закон об исполнительном производстве, действия приставов

Николай, мне кажется что вы неправильно поняли эту норму закона…Вы вырвали из контекста очередность удовлетворения требованиий, а начинается норма закона со слов — В случае, когда взысканная с должника денежная сумма недостаточна для…Хороший вопрос, а можно ли подать встречный иск?

На выплаты по нескольким исполнительнымлистам можно направить 50 процентов заработка сотрудника. Если же речь идет об алиментах или о возмещении вреда жизни или здоровью, причиненного…

Алименты!

Из з/ты сотрудника можно удержать до 75% з/ты в счет задолжености по алиментам (уголовную ответственность за неуплату алиментов не отменяли статья действующая). Штраф не учитывается в данное распределение и должен вычитатся из остатка суммы…Исполнение поручений поисполнительнымлистам( алиментам)-относится к Первой очереди платежей! Штрафы-к Четвертой.Решать Вам.! Но исходите из очередностиудержания платежей!

По скольким исполнительнымлистам можно производить удержание из з/платы?

Не знаю, откуда Валерий взял цифру в 33 %. Вероятно, напутал с максимальным размером алиментов на 2 детей. Исполнительныхлистов может быть сколько угодно. Они будут объединены в сводное производство и по ним будет проводиться удержание в…не Более 50 % из зарплаты! К ответу Марины хочу добавить, что 70% могут взыскивать еще и по испольнительному листу на решение суда о причинении ущерба жизни и здоровью. Да хоть 10. Но Вычитать у тебя из зарплаты по закону могут не более 33…

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp